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某新能源汽车整车企业

C企业是国内一线新能源汽车整车公司,重庆老牌企业,近两年与华为合作,开拓新能源汽车赛道。岗位需求为整车厂全流程的职位……

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某新能源汽车整车企业
C企业是国内一线新能源汽车整车公司,重庆老牌企业,近两年与华为合作,开拓新能源汽车赛道。岗位需求为整车厂全流程的职位,在研发端、生产端、管理层、普通工程师都有需求。尤其研发端的智能驾驶、智能座舱、底盘、车身方向、造型设计、电驱电控方向,每个部门都要招聘10人以上,包括但不限于工程师、主任工程师、部长、专家等中高层职位。但是,当前的新能源汽车市场竞争太过激烈,各个企业都在“抢”人,而市面上看机会的人却偏少。客户所在的重庆,当地人才稀缺、新能源整车车厂较少,更需要从其他城市进行寻访。
解决方案
考虑到客户所在的重庆整车车企少、薪资水平低于沿海地区,于是聘达人大力开拓渠道从外地的新能源汽车公司挖掘合适人才,提高寻访数量的同时,重点挖掘那些在沿海打拼的西南人,以建设家乡、离家近、方便照顾家人的优势增加岗位吸引力。
服务团队
聘达人成立了专项小组,大家摩拳擦掌,人均每天打几十个电话,抓住每一个职位机会,寻找那些在汽车公司待得比较久的候选人,利用他们的工资相对比较低、涨薪空间较大的需求,最终经过不懈努力,我们一年内交付了50多人,回款200W+,成功把此家客户做成了KA客户。
在客户年底的供应商评级中,聘达人成为优秀供应商,在供应商排行榜中排行第三。
企业介绍

所在行业:汽车

服务内容:中高端人才寻访

公司规模:2775+

服务覆盖:重庆

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