客户公司发展速度较快，规模在不断扩大，业务涉及全国以及海外，需要大量优秀人才，集团高层决定启用招聘流程外包和猎头招聘，竞品供应商超过了30家。
由于岗位较多，客户希望我司从所有岗位里面挑选擅长交付的岗位，并在短时间内有交付。 
拿到整体需求后，我司专门设立交付1组，由多名顾问独立负责，先是对岗位进行细致分析，然后开始全国寻访并大量推荐，最终在15个工作日内从100多位人选中最终选出20位候选人。
岗位包括：国际检测专员、国际注册专员、体系工程师、实验室可靠性测试工程师、安规测试工程师、电疗高级工程师、声疗高级工程师、超声高级工程师、三类注册工程师、上位机开发工程师、硬件工程师、嵌入式软件工程师等。

在客户供应商较多的情况下，我司能在短时间内为客户推荐多名合适人选并且成功入职，得到了客户的高度认可，并向我司开设了多个独家岗位，目前总在职20人。